Une solution digitale orientée action

Votre organisation génère une quantité de données et d’expériences collaborateurs inexploitées. Notre plateforme la collecte, la structure, et l’analyse pour générer en continu des actions d'amélioration du travail et des pratiques managériales utiles à vos équipes.

Data et enquêtes collaborateurs

La plateforme OLYSTIC mobilise de façon innovante vos data SI/SIRH et l’avis de vos collaborateurs pour une compréhension dynamique et en profondeur de votre organisation.

Actions d'amélioration et empowerment managérial

Notre intelligence artificielle supervisée humainement propose à vos managers des actions d'amélioration adaptées et évolutives pour renforcer leurs bonnes pratiques et développer l'efficacité et l'engagement de leur équipe.

Evaluation d'impact et estimations des coûts

OLYSTIC évalue les effets positifs des actions déployées sur l'efficacité de votre organisation, la satisfaction de vos collaborateurs et la réduction de vos coûts, directs et indirects, liés à la baisse de l'absentéisme, du turnover, à l'amélioration de l'engagement et de la qualité de vie au travail.


Ils nous font confiance !

Comment ça marche ?

OLYSTIC, un univers digital dédié à vos enquêtes collaborateurs et à l'analyse big data de vos données rh et de performance.

Comprendre

Une fois vos données centralisées et consolidées, Olystic vous propose en continu des plans d'actions d'amélioration de votre efficacité organisationnelle, managériale et humaine.

Agir

Vous possédez un temps d'avance pour un management augmenté. Notre technologie soutient vos managers dans leur action quotidienne en faveur de leur équipe.

Anticiper

Olystic vous accompagne grâce à ses capacités de prédiction pour anticiper vos risques d'absentéisme, turnover, climat social, risques business... Vous pilotez votre organisation par les solutions pour plus d'efficacité et de sérénité.

Nous contacter

N’hésitez pas à nous solliciter et nous poser toutes vos questions, nous y répondrons avec plaisir. Partager et échanger nous semble un préalable indispensable à une future collaboration de qualité.